为加强集团公司各所属企业管理队伍建设，提升高级管理人员专业能力素质和管理水平，保障国企改革三年行动高质量收官，推动各项相关改革措施落地见效，8月15日至19日，集团公司顺利举办所属企业董事及高级管理人员培训班。来自集团系统7家所属企业的董事及高级管理人员、机关相关部室负责人及业务骨干共计30余人参加了本次培训活动。集团公司党委委员李谦益出席开班及结业仪式并讲话。

李谦益指出，本次培训既是集团公司的一项重点安排，也是各级领导干部提高专业能力素质和管理水平的内在需求。今年上半年，集团公司组织对各所属企业董(监)事会、股东会工作情况进行了专项检查，通过检查发现各单位在加强董事会建设、规范三会管理、提升公司治理水平等方面还存在一些问题和疑惑。为进一步提升各所属企业高级管理人员管理水平和公司治理能力，此次培训班通过专家授课、案例教学、分组研讨相结合的方式为大家进行答疑解惑。

李谦益要求，各单位参训人员要深刻理解党委会、董事会、经理层间的权责关系，科学搭建企业法人治理结构，完善现代企业制度，结合本企业实际深入开展体制机制改革。同时强调，今年是国企改革三年行动的收官之年，各单位参训人员要有针对性地消化吸收本次培训的相关内容，切实将优化企业治理结构、完善现代企业制度、加强企业党的建设等内容与本单位相关改革任务结合起来，不断强化理论武装，真正做到用理论学习指导实践工作，激发新的灵感，释放新的潜能，为更好发挥自身作用，推进企业高质量发展贡献力量。

在分组讨论环节，各所属企业参训人员围绕国企改革任务、深化公司治理、加强内控与风险建设以及本单位在改革过程中的经验问题等内容进行了交流分享。各所属企业参训人员纷纷表示，通过本次学习进一步提升了业务知识，扩宽了工作思路，明细了理论政策，对做好内部管理提升工作具有较强的指导意义。此次培训学习主题鲜明、内容充实、安排紧凑，全体参训学员服从指挥，遵守纪律，齐心协力完成了各项培训学习任务。